都向辉先生主编的《人才评价方要》出版发行

点击数：34212013-11-04 07:45:14　来源: 《都氏家祠》博客

都向辉先生主编的《人才评价方要》出版发行

      都向辉先生主编的《人才评价方要——胜任特征模型框架下人才评价探索》，由沈阳出版社2012年12月出版发行。

      该著作在开展各类人才胜任力研究和实践中的探索应用研究尚属首次。全书共分三个部分，第一部分是人才评价理论阐述；第二部分是胜任特征的相关概念、理论模型、国内外的应用概述以及胜任力模型的构建方法研究；第三部分是开发应用，即本书的具体研究成果。构建了党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才、农村实用人才和社会工作人才胜任特征通用模型，并编写了各类人才胜任特征词典。编者都向辉先生的文章，反应了他对做好人才工作的深刻感悟和理性升华。

      都向辉，1954年出生，蒙古族，多年从事组织人才工作并担任领导职务，现任沈阳市委组织部部务会成员、市人才办主任。对社会科学领域有深入研究，撰写的《关于改汉字为拼音合成的设想及其方案》、《关于当前社会各阶层的分析》、《邓小平用人思想管窥》、《沈阳人才队伍建设的对策和建议》、《女干部成功要谈》等文章被多家核心期刊或论坛转载刊发，本人曾被收入《中国当代学者辞典》辞条，被聘为《领导科学》杂志、《中国人事报》特约记者。本人不仅在探讨党管人才理论、各类人才队伍建设和干部人才开发培养方面有深厚实践和独特的思维见解，而且爱好广泛，涉猎诗、书、画、摄影等。